商贸公司月底职业拓展资料
贸公司月底职业拓展资料第一篇
司正处于企业转型期，一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下功夫，企业管理的好坏，会决定企业转型的成败。开门见山说，要加强想法觉悟的转变，加大培训力度，特别是管理层要改变老觉悟，要从实干型向管理型转变。领导层定期进修和交流，这样可以开阔视野、进修管理学说。接下来要讲，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。第三，要做好后继人才的培养职业。从现在起，要做好老同志的传帮带职业，把他们的好行为传下来，永远留在。第四，既要引进人才，还要用好人才，特别是要挖掘公司内部现有人才，最大限度发挥各类人才的影响。
首二零xx年，是播种希望的一年，也是收获硕果的一年，在上级领导的正确指导下，在公司各部门的通力配合下，在我们药店全体同仁的共同努力下，取得了可观的成绩。
为一名店长我深感到责任的重大，多年来的职业经验，让我明白了这样一个道理：对于一个经济效益好的零售店来说，一是要有一个专业的管理者；二是要有良好的专业聪明做后盾；三是要有一套良好的管理制度。用心去观察，用心去与顾客交流，你就可以做好。
体归纳为下面内容几点：
、认真贯彻公司的经营方针，同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工，起好承上启下的桥梁影响。
、做好员工的想法职业，团结好店内员工，充分调动和发挥员工的积极性，了解每一位员工的优点所在，并发挥其特长，做到量才适用。增强本店的凝聚力，使之成为一个团结的集体。
、通过各种渠道了解同行业信息，了解顾客的购物心理，做到知己知彼，心中有数，有理放矢，使我们的职业更具针对性，从而避免因此而带来的不必要的损失。
、以身作则，做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化，教育员工有全局觉悟，做事务要从公司整体利益出发。
、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性，使员工从被动的_让我干_到积极的_我要干_、为了给顾客创新一个良好的购物环境，为公司创作更多的销售业绩，带领员工在下面内容几方面做好本职职业。开门见山说，做好每天的清洁职业，为顾客营造一个舒心的购物环境；接下来要讲，积极主动的为顾客服务，尽可能的满足消费者需求；要不断强化服务觉悟，并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语，使顾客满意的离开本店。
、处理好部门间的合作、上下级之间的职业协作，少一些牢骚，多一些热诚，客观的去看待职业中的难题，并以积极的态度去解决。
在，门店的管理正在逐步走向数据化、科学化，管理手段的提升，对店长提出了新的职业要求，熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了，成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们药店。
对明年的职业，我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑，理清明年的职业思路，重点要在下面内容多少方面狠下功夫：
、加强日常管理，特别是抓好基础职业的管理；
、对内加大员工的培训力度，全面进步员工的整体素质；
、树立对公司高度忠诚，爱岗尽职，顾全大局，一切为公司着想，为公司全面提升经济效益增砖添瓦。
、加强和各部门的团结协作，创新最良好、无间的职业环境，去掉不和谐的音符，发挥员工最大的职业热诚，逐步成为一个最杰出的团队。
xx公司xx总经理的领导下，负责接待电话业务，用高标准严格要求自我，不断进修、刻苦追求，加强自身素质和质量的素质，进步自身本事，做好客服职业。虽然职业有很多地方做的不够到位，可是我会在以后的职业中忠实履行责任，不断自查、反省自我，不断开拓进取，把自我全身心地投入到各项职业操作中。我的信念是“只要自我能够胜任本职职业，就是称职的。”现将XX月的主要职业情景述职如下：
、每一天上班之前永远记住
一）客户满意第一；
二）客户永远是对的；
三）如果客户错了，任然记住客户永远是对的
、加紧跟踪车辆行驶位置，做到服务客户最优化，让客人无论在什么时候何地只要查货物位置，我们总能在第一时刻准确无误的答复客人，不要感到失望。
、为了货物能够准时的到达客户手中，及时的查看到车货物中转情景，尽力做到不让客户打电话催货物。
、及时上报货损，让发货公司第一时刻明白货物的情景。
、上下班时刻清点库房的货存。
、每一个电话都关系到我们的业绩，做好电话记录，客户信息记录。
顾以往的职业，我感到有所得也有所失，不足不之主要表现下面内容多少方面：开门见山说，在职业中，职业技巧过去简单，不够全面细致，处事不够冷静。接下来要讲，在接待客户电话本事上还有待于进一步进步。这些不足之外，有待于在下步职业中加以克服和改善。因此，在下一步的职业中，我要虚心向领导和其他同事进修管理和职业经验，借鉴好的职业技巧，努力进修，进步自身的素质。要进一步进修相关的学说聪明，与操作经验相结合，有效的完成各项任务指标，职业要得心应手，有驾驭全局的本事。强化尽职灵魂，增强责任觉悟。关心、爱护同事，我们是一向强大的团体，必须能够做的更好，最好。我必须能够做到业务内勤应当具有最基本的素质：有强烈的事业心与责任感。
上报告，请领导指正批评，欢迎对我的职业多提宝贵意见，并借此机会，向一贯关心、支持和帮忙我的各位领导表示诚挚的谢意。
在酒店职业，一个月的时刻也是过得很快，这一个月由于有五一的小长假，生意也是比以往好了很多，虽然还是受到疫情有一些影响，和往年相比没有那么火爆，然而也是渐渐的在恢复了，日常的住店情况也是比以往好了很多，渐渐的向去年同期看齐，我也是对于自己在这个月的酒店职业来拓展资料下。
为酒店的店长，我也是要对酒店的营业情况去负责，从优惠的宣传，日常的职业管理，再到销售职业的督促，我也是看到了酒店向上的蓬勃生机，疫情的影响一个糟糕的局面，然而也一个进修的机会，一个成长的磨练，生意是没有往常那么的好了，然而我们也是深化我们自己的职业，去把服务做好，以前来过的老客户也是明显的感受到我们服务的变化，比以往更好了一些，我也是时刻的监督，去和客户交流，了解他们住店的情况，清楚我们自己做的怎样，通过改进，服务也是更好了，得到了更多人的肯定，可能暂时来说，营业的情况不是那么的好，然而通过他们的口碑，我想往后回头客还有推荐的客户也是会越来越多的，并且通过这个月的职业，我也是感受到大家对于职业的热诚也是变得更多的了，毕竟营业也是不断的去提升的。
管理中，我也是不断的去优化，去调整，除了做好营业额，我也是清楚，只有整个团队的水平能力是得到提升了，能更好的去为客人服务，那么才能把客人留下来，因此对于服务这块我也是要求严格，并且也是在这个月里面对同事们做了两次的培训，都是服务的，虽然日常的服务已经比以往好了，然而我也是希望好上加好，只有更加的注重细节，对于客人的服务更好，那么对于我们来说，这次的疫情也一个机会，去锻炼自己，去提升自己，来让酒店的未来能更好，吸引更多的客人入住。而我个人也是努力的职业，同时也是会利用空闲的时刻去看书，去了解酒店更多新的聪明，尽量去运用到职业之中，去提升自己。让自己在能力上有进步。
个月的职业，很快就做完了，时刻也是感慨，过得快，但也是格外的充实，从每一天早上来到酒店，再到下班，我都是忙碌的，充实的，去完成自己的职业，去做好管理，去联系客户，去处理难题，有收获也是有做的还不够的地方，我也是要继续的去努力，去在今后把职业做得更出色。
光飞逝，转眼间，在xx已经实习一个月的时刻了，这段时刻让我学到很多也懂得了很多。来这里的第一天，的领导就和我们说了，你们还没有什么操作经验，因此不管以后你们想进的哪个部门，开头来说都是要从车间开始的。
来由于领导的安排，我去了设计部，设计部的责任很重大，车间所有的接线图、原理图、布置图、断面图等等各种各样的图纸都是在设计部出来的，刚去的前几天，部长也不要求我们做什么事，只是叫我看看CAD图，认识下里面的元器件与客户的项目要求，熟悉下一些基本的软件。他们却很忙，整天有忙不完的事务，这个要校核呀，那个还没打印呀！反正他们很忙，我却很闲。
了几天后，部长开始分配我任务了，主要就是校核图纸。开始找不到技巧，主要还是对CAD软件熟悉的程度不高，因此在校核中耗费了大量的时刻，一个图纸要看上多少小时，看的头的都有点晕了。但值得我庆幸的是，在遇到困难的时候部长和其他几位同事都会很热诚的给我讲解与，他们晓得我刚来做事务很慢，因此从来不催促我做完某些事，让我感觉到设计部是温暖的，xx是温暖的。
?虽说在这短暂的一个月职业中，我还存在诸多难题和不足，但这段经历让我收获到的物品是更多更珍贵的。这段职业经历不仅仅让我尽快褪掉了学生时代的散漫天真，融入到全新的职业环境中，也让我把自我的个人进步与公司的进步统一了起来；不仅仅磨砺了我的意志，也锻炼了我的本事；不仅仅进步了我的思素质，也强化了我的专业素养。同时，这段职业经历也教会了我要：
?一是要做一个勤学好问的人，仅有这样才能保证把自我的本职职业做到熟练和精通；
?二是在职业中要进取主动，多帮单位同事做一些力所能及的事务，由于仅有付出才会有收获；
?三是要学会做人，有人说过“学历是铜牌，本事是银牌，人脉是金牌，思考是王牌。”这其实就是要求我们在职业中要放下架子，学会尊重人，搞好人际关系，在学会妥协的同时，也要坚持自我最基本的规则来塑造自我的形象；
?四是要认识到“学无止境”的真正内涵，做到潜心进修、多多积累，厚积薄发。
?说到底，在这一个多月的职业时刻里，职业中存在的难题和不足将促使我加倍努力去改正，职业中的进步和收获将鼓励我更有活力的去职业，这些经历都将为我以后职业进修的进步和进步打下良好基础。
?下面内容是我个人xx月份各项职业划重点：
光飞逝，转眼间在宜通职业已有一月有余，回顾这一个月的职业，虽然时刻短暂，却是感触很深，收获颇丰;同时也发现了许多自己的不足，让我不断的反思、进步。这一个月在领导和同事们的关怀和指导下，我从最初对公司、产品及业务洗耳恭听到现在基本了然于心，而在这个经过中最让人庆幸的莫过于能够结识这么一群可爱的同事们。下面我就对这一个月的职业从两个方面进行一个简单的拓展资料。
、职业任务方面
到公司之后，尤其是小编认为一个销售人员，最当务之急的莫过于尽快的熟悉公司的产品以及各种业务。可能由于在上家公司养成的坏毛病，我一直处于一个拖延的经过，对自己的要求并不那么严格，这个经过中特别感谢贾昆贾总对我的严格要求，让我在职业经过中能够时刻的保持紧张感，将压力转化成主动进修的动力，从而快速的熟悉公司的产品、业务。
贾总培养我们的经过中，他很善于调动我们的积极性，同时能够把我们需要了解的物品非常生动的传授给我们，在这个布置任务-培训讲解-个人演练-集中考核的经过中，我和一起来的同事快速的熟悉了公司的各种产品以及业务，同时我们也看到了贾总的能力，更加坚定了跟着贾总的脚步往前走的想法。
已经进修了调度体系的配置、产品终端的参数及配置、整体体系的操作、竞争对手的优劣势以及各个行业的业务聪明，大致能够结合行业的业务聪明进行体系功能的讲解，当然，作为销售人员来讲，与客户面对面的交流才是最重要的，我需要把目前学到的物品灵活的运用到各个场景中，后续的就是需要更多的跟客户进行实际接触，在实战中不断的完善自己，希望能够尽快为公司创新效益，实现自己的职业目标。
、公司文化方面
最初的面试到这一个月的进修经过中，周围同事们的乐观、包容与公司和谐如家庭般的职业气氛一直是让我印象深刻的。在入职当天，人事部门就组织了公司文化及进步历程的培训，通过培训，我也大致了解了公司的业务路线，认识了各个部门的领导，这为我之后快速的融入整个团队打下了坚实的基础。
这一个月的进修经过中也感谢我的导师秦昊，以及公司的各位同事们，感谢他们尽心尽力的帮助我们解决遇到的各种难题，同时积极主动的帮助我们进修各种聪明。进入公司这一个月，我最大的感触就是公司的上下级界限没有那么严格，除了在布置任务时，其他时刻真的是可以跟领导像朋友一样聊天的，这在之前的公司简直是不可想象的，而且作为公司的一员，我们可以直接参与到部门甚至是公司的决策会议中去，虽然我们很少提出什么好的建议，然而这对我们的进步都是很有利的，我个人来讲特别喜欢这一点。
时公司的文化气氛是比较浓的，虽然我来的时刻比较短，然而通过我们的“今日宜通”就能看出公司真的是人才济济，在这方面我还需要加强进修，争取早日追上大家的脚步。进入到宜通之后，我所感受到的优点远不止此，然而与此同时我也感觉到部分同事职业的积极主动性并没那么高，在这方面还是有提升空间的;另外可能我们来的时刻不长，因此感觉公司集体性的活动并不多，也希望公司今后能够更多的安排一些集体活动，不然感觉跟大家的交集除了职业就没什么别的了。
之，能进入这个宜通这个大家庭，我深深的感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司职业，实现自己的奋斗目标，体现自己的价格，更好的为公司职业。接下来的日子里，我一定会用虚心的态度和饱满的热诚做好我的本职职业，与大家齐心协力，保障公司能够快速进步、蒸蒸日上，与公司一起走向美好的未来。
二零xx年X月X日进入XX公司以来，我已经历一月现场实际职业。在公司领导及老员工们热诚、友善，积极，和谐，兢兢业业，对待职业一丝不苟，一直奉行科学管理，严格要求施工质量的灵魂面貌和职业态度的感染和影响下，我很快融入了这个独特的大家庭，现在，我将月职业拓展资料如下。
月以来，公司为我们精心准备并开展了人事、安全、质量管理等多方面的培训;师傅及现场员工们耐心讲解了目前正在进行的钢筋、模版、混凝土工程，主厂房、锅炉基础的回填土控制等方面的土建基础聪明;综合部还为我们组织了羽毛球、篮球、棋牌比赛等工余活动。这使我们的聪明得到了丰富，技能得到了提升，情操得到了陶冶。在此，对各位蓝巢同仁的一片心血表示诚挚的谢意。
过一个月的总部培训和一个月的现场实际职业，我发现公司多年来技术管理方面基础扎实、各项制度健全。施工方案的针对性和可操作性以及施工拓展资料的科学性、实用性尤为突出。作为技术积累，每项工程都拓展资料出了完整的施工特点、程序和技巧，形成体系资料。为我们刚参加职业的员工提供了极大方便。下面，我将结合一月以来的实际职业谈谈所学所悟。从事施工管理职业，应强化质量管理、成本管理、进度管理、安全管理。
质量管理上，加强质量终身责任制的管理，明确责任，强化管理责任卡是施工经过中的重点。严格把握施工各道工序质量，同时加大对质量的日常管理职业，做到本道工序不合格不得进行下道工序施工，保证每道工序受控。同时加强施工开工前的技术交底、方案的编制和执行监督职业。施工中严格执行各类标准，加强经过质量控制，实行质量工资制，优质优价，确保创建精品工程。
成本管理上，施工前认真做好成本预测，在施工中对成本管理实施动态监控管理，使工程成本始终在有序可控的管理体系下运行。实际施工中禁止现场出现大面积返工现象，合理用料，利旧利废，做到工程投入量最小。加强机具管理，定期进行检查，搞好维护保养，进步综合利用率，保证长周期运行。在工程进度管理上，近几年的工程由于工程期紧，任务量大，在材料设备不到货的情况下，要确保控制点施工任务按时完成，必须精心组织，合理划分施工阶段，提前做好施工技术准备，为后序施工开展创新良好的条件。
强化安全管理上，由于全年施职业业时刻长，现场施工环境复杂，立体交叉作业频繁等特点，应加强施工现场安全管理职业，强化员工自我保护觉悟，坚持把安全职业放在首位，加强全员的安全、防火教育，树立人人管安全，人人执行贯彻安全防火规定，做到天天讲安全，天天贯彻安全，天天检查安全。
上所述，是我一月以来进修培训、资料查阅、师傅指教、现场眼看耳闻得来的感悟和体会的划重点，望各位领导批评指正。在今后的职业中我将以百倍的热诚虚心进修和请教，做好个人职业规划，挖掘更大的潜能，加快成才成型的步伐，早日为XX事业添砖加瓦。
在该公司实习时刻为二零xx年九月八号到二零xx年九月二八号，主要在四个部门进修和职业，分别是、制版部，装订部，印刷部和质量策划部。下面就是我在各个部门学到的聪明。
贸公司月底职业拓展资料第二篇
零xx年，我局在县委、县政府和上级主管部门的正确领导下，认真贯彻落实县委经济职业会议灵魂，围绕商务经济职业重点，着力扩内需，促出口，保增长，基本完成了各项主要经济指标任务。
、主要指标完成情况
一)内贸平稳增长，第三产业增加值稳中有进。
-一零月，全县社会消费品零售总额亿元(其中餐饮收入亿元，同比增长;商品零售亿元，同比增长)增速为，完成目标任务的七九%，年底预计完成社会销售品零售总额六八亿元;一-九月，第三产业增加值为亿元，同比增长，居全市第一，年底预计完成六三亿元。受经济大环境影响，住宿餐饮业呈下滑动向，新增入统企业困难，完成年初的目标任务时刻紧、任务重，我局将积极督促企业和相关指标单位及时做好数据上报职业，确保完成任务。
二)外贸职业压力较大，外经职业进步势头强劲喜人。
-一零月，我县外贸进出口完成二七九万美元，同比增长一三%，完成年度目标任务(五二零万美元)的，年底预计完成四六零万美元，离目标任务还有一定距离。由于企业缺乏外贸专业人才，对进出口相关政策不熟悉，虽然有进出口经营权，仍委托贸易公司出口，导致很多出口业务没有统计在我县之内，另外出口退税相关手续繁琐，耗时长，也导致企业出口业务积极性下降。例如鑫盛手袋厂，二零xx年实际出口三九零多万美元，但在海关统计只有七零万美元，经海关核查，鑫盛手袋厂发货时出口在保税仓，由贸易公司申请报关，故统计在我县的只有七零万美元。另映鸿科技去年破零出口了一三四万美金，使目标任务基数进步，但其今年尚未有进出口业务,也是今年完成目标任务较困难的缘故其中一个。下阶段我们会多方协调，千方百计争取完成任务。
-一零月我县外派劳务五三零人;完成外经营业额一三零零万美元，同比增长八%，年底预计完成外派劳务六零零人，外经营业额一四五零万美元。今年来，外派劳务职业通过电视台采访报道、飞字广告、传单、下乡讲解等宣传方式，使更多的百姓了解并加入出国务工这个队伍。上半年，通过多方协作我局与中国银行新化支行达成了合作协议，为出国务工人员提供信用贷款打造绿色资金通道;下半年，我们为出国务工人员开通了新化县外派劳务服务网、微信网站、微信公众平台等联络沟通媒体，更便捷的为务工人员服务。今年陆续送了好几批人员前往新加坡阿尔及利亚、安哥拉等地务工，为农民发家致富提供了一条很好的出路。
三)项目建设有序推进，固定资产投资稳中有增。
零xx年度我县农贸市场标准化改造项目四个，分别为：水车农贸市场、新天农贸市场、吉庆农贸市场、奉家镇横江市场。目前，所有农贸市场施工进展顺利，截止至一零月底，已竣工项目二个，为新天农贸市场与水车农贸市场，其中新天农贸市场已正式开业运营;已开工项目二个，为吉庆农贸市场和奉家镇横江市场;农贸市场改造总体形象进度八五%，预计全部能按时竣工验收。
产品批发市场建设项目。新化鑫泰农贸综合大市场位于上梅镇白沙洲路南面与蚩尤大道东南交汇处，占地面积二七七亩，总建筑面积万平方米，总投资亿元，一个集批发、销售与加工为一体的大型综合性农贸市场。对促进新化经济进步，进步农产品流通，调整农业产业结构，完善城镇基础设施具有重大意义，是一项经济效益与社会效益兼明显的民心工程。目前，该项目已实现投资八五零零万元以上，已经完成红线范围内土地征用与房屋拆迁职业、土地挂牌职业，第一期工程的土地平整正在进行中。
区定点屠宰场顺利搬迁。六月三零日，城区定点屠宰场顺利搬迁到位，屠宰管理面临两大新课题：一是定点屠场经营由国营转为民营，监管责任更大。二是屠宰方式由传统的手工屠宰转为机械化屠宰，收费标准增加，屠商难以接受，实施机械化屠宰，有利于肉品质量检验，进步肉质量量，但屠商对新宰场的收费标准、服务质量颇有微词。同时，新宰场周边道路，路灯设施很不完善，内部管理也存在很大差距，后续职业需要进一步完善。
、二零xx年职业规划
一)二零xx年各指标目标任务数。当前，由于外部进步环境仍然复杂严峻，全球经济复苏艰巨性、曲折性依然突出，经济运行不确定性较大，县域经济进步缓慢。拉动消费增长主力的家电、汽车、房地产类增幅回落较大，全县利用外资进度普遍不理想，完成各项经济指标任务相当重。二零xx年，社会消费品零售总额预计完成亿元，增长一零%左右;第三产业增加值预计完成七零亿元，增长一一%左右。外贸进出口总额预计完成五六零万美元，增长一零%左右。
二)着力扩大社会消费。在优化消费环境，巩固和扩大传统消费的基础上，拓展新型服务领域，做大做好新型市场，促进消费结构优化升级，培养挖掘消费潜力。落实惠民政策，继续落实做好万村千乡等职业，真正将政策落到实处。开展丰富多彩的促销活动，刺激群众消费，特别是激发富裕群体的消费热诚。强化商务职能，加强对企业的监管，促进上限企业如实上报销售额。
三)大力推进项目建设。一是要促进农贸综合大市场建设，二零xx年底，已完成第一期工程建设，二零xx年要着力推进第二期、第三期工程建设。二是要推进民爆仓库建设。县政府第一一次常务会议研究将向红民爆仓库搬迁至桑梓镇沙田村高简冲，二零xx年要积极推进仓库搬迁建设职业，将征地、道路、水源、资金等落实到位，确保民爆仓库早日搬迁到位。三是要推进物流园(冷链物流)、电子商贸城、再生资源产业园、农资大市场、总部文印产业园建设，打造新的经济增长点。三是不断巩固万村千乡成果，抓好农家店建设，做好已建农家店的跟踪管理和承办企业补贴资金使用的监管职业，逐步杜绝假冒伪劣商品流入农村市场。四是切实做好为民办实事职业，建设好农村市场，加快农超对接步伐步伐，逐步完善城乡市场体系建设。
四)加大外贸出口职业力度。一是积极与企业联系，听取进出口企业负责人的情况汇报，针对实际情况，派相关业务人员下企业指导职业。二是配合企业在往年外贸政策、业务培训的基础上，联合海关、商检、出口信用保险、国际结算业务等部门，进步外贸人员及操作员的总体综合水平，积极为企业排忧解难。三是积极争取项目资金壮大企业进步，帮助相关企业走出困境，促成本地企业直接进出口。
五)大力进步县域电子商务。把进步电子商务当作新时期经济职业的一场革命。要从加强领导、整合资源、聚集人才、强化培训、构建平台、迅速壮大六个方面入手，集中力量攻坚突破，通过多种方式，引导企业充分认识开展电子商务的现实意义，动员企业解放想法，转变觉悟，积极投入到电子商务经营活动中。
六)着实抓好管理职业。深入贯彻落实xx届三中、四中全会灵魂，抓好内部管理，搞好干部队伍作风建设，完成上级交办的各项职业任务，推进市管、定屠、民爆、执法、酒管、再生资源再上台阶。
贸公司月底职业拓展资料第三篇
、精心组织，措施有力，确保了年报和各项定期报表的按时按质上报
一)精心组织召开了基层年报会。
开了限额下面内容批发和零售业、住宿和餐饮业抽样调查、成品油批发零售、旅游监测、重点企
级，搞好一套表的报送职业。督促企业按时、按质上报一套表数据。月、季度报表在上报市局审核无误后，及时打印每月纸报表(包括月报说明)，按规定装订成册，进行整理归档，并对已上报的数据进行备份。
过上述手段和措施，有效地促进了贸易统计各项职业的全面、准确、及时完成。
、强基础，重审核，严把关，确保数据质量
、年初制订了二零xx年贸易统计职业要点。并确定全县限额以上商贸企业名单。
、加强对部门统计资料的收集和积累，确保数出一致。为了更好地反映企业经营状况，搞准统计数据，监督企业数出一致，我们搜集和积累了综合经济部门、业务主管部门的贸易信息资料，为监督企业数出一致提供了依据。同时，还定期收集税务、财政、工商等部门有关税费收入资料，利用相关指标验证贸易统计主要指标的动向是否正确。并和经济商务局密切联系，排查新进的限上批发零售、住宿餐饮企业，二零xx年新进个体工商户五家，企业一家，全县限上商贸企业达到九家。
、加强对报表的督促力度，并纳入目标考核。对不报报表和屡次迟报的单位发送“催报单”，同时找主管部门统计人员和企业负责人督促落实。对主管部门督促不力和有目标考核任务的单位，在年终县级目标考核中的统计职业目标考核项内酌情扣分。通过上述手段，收到良好效果。
、坚持统计数据质量评估制度，维护统计数据质量。为了更好地维护贸易统计数据质量，客观诚实地反映我县商贸经济运行情况，在今年上半年，对商贸主要数据进行了评估。
贸公司月底职业拓展资料第四篇
一个月中我的职业表现还是非常棒的，当然也遇到过困难的时候，但好在同事们都对我比较帮助，在我需要帮助的时候都会伸出援手，让我在遇到困难时能够顺利度过。而我天然也会回报回去，在同事遇到困难时也会竭尽全力的去帮助他们。而作为财务虽然并没有强制要求加班，但为了能够更好的回报公司，我也是会在晚上到了下班的时刻点之后主动进行加班。当然在一开始我也是没有这样的觉悟的，也是在发现同事们都主动加班之后，我也开始主动加班，毕竟回到家里之后也没事做，还不如多投入职业，以此换来更多的收获，也让公司得到进步。对于办公用具在每天上下班我也是会检查一遍，避免出现损坏。这个月我的职业表现小编认为啊还是可以的，但也有着很多不足的地方，需要我去完善。
贸公司月底职业拓展资料第五篇
、安全事故，防患于未然。安全职业一向是所有职业中的核心资料，本月虽一向在强调安全，做安全的宣传职业，但仍有一桩小小的事故。小小班于本月底，在带孩子外出玩耍时，由于孩子年龄太小，在玩耍中栽倒，不慎导致头部受伤，送往医院缝了三针。该班带班教师和保育员都予以扣款处罚。
、做好幼儿的防寒保暖职业。深秋已至，天气已经有些寒冷了，一早一晚的温度偏低。为此，幼儿园特申购了棉被，给孩子垫被添上了一床，准备再过些时日再添加盖被，保证幼儿的温暖，加深睡眠质量。
、做好幼儿的护肤职业。本月巡视各班时，看到各班的小朋友都使用了脸霜，极少的小朋友出现去年的脸绷的现象。
、做好物品消毒职业。近日，班上的保育员都给幼儿晾晒了被子，卫生检查时被子都很干净整洁。食堂的卫生消毒职业也得到了很好的改善，最近的饭菜里面已很久没有看到死苍蝇，吃饭的餐具也干净了。
、做好晨检及全日观察与记录职业。月底常规大检查时，班上的晨检表每个班级都有填写，做到了事事有登记。下个月我们将进一步规范记录的资料，做到事事有登记，事事一目了然，方便查看。
、保证幼儿的足够睡眠及睡眠质量。幼儿中午十二点二十午睡，晚上八点半睡，孩子睡觉期间，必须保证有职业人员照看幼儿睡觉，看守人员，不得在里面上网、看电视、干私活等，应维持好睡觉秩序，多帮幼儿盖被子。
?一、对xx生产整个流程还缺乏全面了解
?我并非学的xx专业和农学专业，因此在真正接触xx生产时，还是有些陌生，部分生产环节仅仅停留在对学说聪明的认识上，在实际操作经过中便束手无策了。还有部分生产环境根本不明白怎样操作。
?二、缺乏主人翁觉悟
?在职业期间，总是以自我刚刚入职，很多物品还不熟悉不了解为由来逃避部分有难度的职业。同时在做有些职业时，还存在依靠想法，总是要等到领导或同事安排后才明白去做，没有真正树立起主人翁觉悟。
?三、缺乏时刻记录的习性
?在领导安排某些职业或自我规划要做某些职业时，仅仅做到了耳朵听着，心里想着，没有觉悟在职业日志上记录下来，因此有些事务虽然当时能够记住需要去做，但过一段时刻后便抛到九霄云外了。在以后的职业中要时刻提醒自我“好记性不如烂笔头，养成时刻记录的习性。”
眼一个月的时刻飞快就过去了，在这一个月里的职业中，我又让自己进步了许多，学会了很多。作为一名财务最重要的或许就是细心，细致，否则如果由于马虎就算错了一个数字那都会造成很大的麻烦。因此虽然有时候职业非常的忙，我也是争取让自己做到快速的同时不出错的完成职业。而这一个月下来我也没有犯下任何的错误，因此也是得到了大家的赞扬以及本月的最佳员工。下面我就这一个月的职业表现进行一番划重点：
贸公司月底职业拓展资料第六篇
零xx年以来，在县委、县政府的正确领导下，在省市商务主管部门的精心指导下，以党的群众路线教育操作活动为契机，坚持不懈狠抓利用外资，咬紧牙关促进对外贸易，奋力进步商贸流通，积极应对低迷形势，全力破解要素瓶颈，同心协力克难奋进，迎难而上突破难关，在宏观经济形势复杂的大背景下，全年全县商务经济呈现较好的进步态势。
、主要指标完成情况
、一至一一月全县限上企业实现社会消费品零售总额七。八九亿元，同比增长四。零%。预计全年全县社会消费品零售总额可实现七三。八亿元，同比增长一三%。
、一至一一月全县实际到位外资三三七零万美元，同比下降四零。九%。预计全年全县可实现实际到位外资三三七零万美元，同比下降四零。九%。
、一至一一月全县外贸进出口额完成四四三八。二三万美元，同比下降六二。一%。预计全年全面外贸进出口额可实现五零零零万美元，同步下降六一。三%。
、主要职业开展情况
搞活流通，促进消费，稳步进步国内贸易
、强化全县城乡商业网点规划布局。《霍邱县城市商业网点规划(二零xx-二零三零)》立足县域六大产业板块建设，力求在规划期末形成以县城为主城区，马店为副城区，长集、姚李、周集、孟集、扈胡为五心的两轴三带、一主一副五心多节点的县域商业进步格局。目前《规划》已获专家评审通过，下一步将提交县政府审议。
、加快城镇农贸市场提质改造步伐。县市场服务中心已投资一零零余万元用于城区农贸市场改造职业。投资一零零余万元用于城区农贸市场改造职业，姚李农贸市场已通过省市验收，孟集、潘集、俞林农贸市场已建成运营，洪集农贸市场正在建设之中，邵岗农贸市场现已启动改建规划。占地九七亩的桃园农产品批发交易市场土地已摘牌。
、成品油市场建设有序开展。宋店北四、曹庙吴阳、彭塔代台等加油站已通过验收运营，长集高速路口、范桥等加油站开工建设。针对县域实情，重新规划调整了加油站点布局，新增规划点九一处，目前乡镇已申报四三处新建指标，现已完成土地勘测二九处。
、商贸流通企业进步迅猛。港澳购物广场，家之都新华书店店、双湖路店，食藏酒店、格林豪泰、肯德基、姚李龙锦酒店、安程汽贸等一批大中型商贸流通企业相继开业，在丰富城乡居民消费市场的同时，也提升了城市品位和消费水平。
、消费促进影响明显。密切与_联系，掌握社零指标的动态情况;加强与入统企业联系，督促做好报表填报职业。二零xx年新进限上商贸流通企业八家、个体户八家。一至一零月全县限上企业实现社会消费品零售总额七。二亿元，同比增长九%，扩内需、促消费成效明显。
、市场运行监测和应急调控有效开展。我县共建立市场监测样本企业一二家，其中生活必需品监测二家，重点流通监测八家，酒类监测一家，应急商品数据库体系一家。另建设有内贸样本企业一三家。各监测样本企业都能积极配合，按时上报各种监测信息，完成各项监测任务。通过抓好市场运行监测，为全面了解市场动态做好服务，切实保障了全县生活必需品市场平稳运行。
、成品油市场监管有序开展。积极参与开展打击取缔非法加油站(点)专项整治职业，共关闭取缔一五二家，整改规范一一家。认真开展安全生产打非治违、六打六治集中整治行动，对全县加油站(点)进行安全管理专项检查，对四七家存在安全管理制度不健全或有安全隐患等难题的站(点)下发了限期整改通知书。同时开展加油站油气回收综合治理，目前已完成一一家，正在施工一二家，关停一零家。
、认真抓好酒类市场行业管理职业。严格执行酒类备案经营许可制度和随附单制度，全县累计备案经营户近三零零零户，保证了酒类商质量量安全。同时积极配合相关部门开展白酒专项整治行动，联合查封仿冒临水白酒千余件，有效打击各类扰乱白酒市场经营秩序行为，进一步建立健全白酒市场监管长效机制，促进全县白酒市场健壮稳定进步。
扩大主体，优化结构，全力遏制外贸下滑势头
、开展外贸业务和商务促进政策培训宣传。三月与省国贸集团开展了工贸对接活动，六月邀请省商务厅处室领导和经济专家来我县开展外经贸专题培训，一零月与中国出口信用保险公司联合开展外贸进出口业务培训，使企业能够迅速而全面地掌握民族外贸相关的政策、法规和进出口业务等相关方面的聪明，适时调整经营方略，做大做强。
、壮大出口主体，优化出口结构。当年新增外贸进出口经营备案登记企业一一家，其中庆发旅游当年实现自营出口。在柳编产品出口严重下滑的同时，我县电子、灯具等新兴出口产品增长迅速，一至一一月，徽创电子实现出口三三三。八万美元，增长三二七二%，爱莱特照明同比增长二二七%。
、积极申报项目，争取政策扶持。今年以来，兑现县财政二零xx年度外贸进出口奖励资金一零零万元，共向上级争取各类项目补助资金二六二。八万元，为七家外贸企业成功申报了中小企业担保贷款。
全程跟踪，上门服务，深挖利用外资潜力
持以项目洽谈为重点，将走出去与请进来紧密结合。积极编报引资项目，利用展会、经贸交流等各种机会推介宣传。升祥电子七零零万美元新批项目已获市局认可待注资。坚持以项目增量为抓手，将引进来与留得住紧密结合。组织人员深入企业，调研经营状况和投资规划情况，深挖外资潜力。全年外商新批项目一个，再投资项目三个，实际到位资金三三七零万美元。
营造气氛，加大宣传，招商引资取得实效
、积极参加各类展会和招商对接活动。今年先后组织参加了安徽省与跨国公司(北京)经贸合作恳谈会、厦门第xx届中国国际投资贸易洽谈会等活动，前往深圳、上海等地开展了招商推介。
、全力开展招商引资活动。今年我局成功引进肯德基、桃园农产品批发交易市场二个项目，投资总额达四。六一亿元;安天华府商住楼项目今年到位资金四零零零万元，超额完成全年招商引资任务。
全员参与，循序务实，党的群众路线教育操作活动扎实开展
、周密部署，高标准开展活动。我局认真贯彻落实中央八项规定和省、市、县有关规定，在县委教育操作活动办和县委第四督导组的指导下，周密部署，落实规定动作，做好自选动作，三个环节有分有合，层层推进。开展了形式多样、内容丰富的进修教育活动，先后组织一六次集中进修讨论和二次心得交流，编发活动简报二四期;广泛深入征求了社会各界意见建议，共征求到各类意见四九条，涉及班子一三，涉及个人三六条，其中四风方面的四一条。按照立说立行立改规则，细化措施，制定整改方案，设定整改目标九个，明确整改措施二七条。
、成效明显，正能量得以彰显。活动的高起点谋划，高标准推进，取得了转变作风、教育干部、凝聚民心的显著成效。单位不存在公车私用私驾现象，班子成员均未配备秘书，个人住房情况如实申报，没有发现个人持有会员卡和私设小金库，超标占用办公用房全部整改到位。一至一一月，局公务接待费比去年同期下降七零%，车辆运行费下降一零%，办公费用下降四零。五%，压缩三公经费二五。零三万元、差旅费用九。一一万元;废止五项制度，修改完善制度九个、新建制度三个;会议、文件也有不同程度的压缩、精简。形成了机关环境风清气正，灵魂情形热诚饱满，办事流程规范有序，办事行为廉洁高效的良好气氛，受到广大群众好评。
统筹兼顾，并驾齐驱，各项任务有序推进
、安全生产，未雨绸缪。严格执行安全生产责任制，狠抓商务体系内市场、商超、加油站等重点场所的消防安全，坚定杜绝安全事故发生，确保了一方平安。
、社会稳定，常抓不懈。广泛开展法制宣传、平安创建等活动，进步共同做好综合治理职业的责任心。妥善处理好各种投诉和信访件，维护了一方稳定。
、帮扶共建，情系基层。到孟集镇王圩村开展春节慰问活动，并送去扶贫慰问金五零零零元。前往周集镇班台村开展结对共建活动，并筹措了一零零零零元资金用于帮扶班台村基层组织建设。向牵头包保重点贫困村周集镇富矿村派驻扶贫职业队，并结对帮扶扶贫户三三户。
、反腐倡廉，警钟长鸣。全面落实党风廉政建设责任制，大力推行政务公开，强化监督，打击商务违法行为。规范审批办事行为，全局上下无吃、拿、卡、要、收等违法乱纪行为发生。
贸公司月底职业拓展资料第七篇
、国庆节目演出。国庆节给大家带来了喜悦，也给大家带来了繁忙，我园为演出做好准备，教师们一向在马不停蹄的排练。园领导也一向密切关注节目的排练情景，时常到现场来亲临指导孩子们排练，这无疑给孩子和教师们莫大的鼓舞。孩子们是争气的，教师更是能吃苦耐劳的，孩子们的精妙表演见证了这所有的一切。
、进修幼儿园“一日活动组织规范”。此次教研，重点拓展资料了下面内容几点提议：
、早操必须两个教师同时出操，一个教师带操，一个教师管纪律。
、上午除教学活动以外，应多组织孩子们户外活动，户外活动拒绝放羊式，要求有组织有纪律。
、晚间活动，不能每一天都安排看电视，应适当的安排玩一下桌面玩具，或者让孩子画画等。
、晚上孩子洗澡时刻不得早于八点，孩子睡觉时刻不得早于八点半。
、加强户外体育锻炼。经过规范户外活动，本月教师的户外活动不单单是让孩子们玩滑滑梯了，教师们从书上、网上找来了一些新游戏，如拎小猪、袋鼠跳等。期望大家能一向坚持下去，不要只是一阵风而已，吹过之后又成原样，两位组长也应在这方面多加强监督。
、选好开放日节目。开放日的题材我们在月初已拟订好，要求节目有小品、童话剧、英语、儿歌、舞蹈等，并根据年龄的不一样分配了不一样难度的节目。节目的具体资料由各班教师任选，各班教师都已上报，并开始排练节目了。
贸公司月底职业拓展资料第八篇
一)做好卷烟销售职业，确保年前卷烟销售任务顺利完成。做好卷烟销售职业，确保年前卷烟销售任务顺利完成。
务顺利完成
、经济指标完成情况:x月份共销售万支，完成市公司下达规划任务(六三三七万支)的,销售量与去年同期相比上升，其中一、二类烟增幅最大，分别销售万支和万支，一类烟同比增幅，二类烟增幅。三类烟的销量最大，为万支，同比增幅，占二月份总销量的。四类烟有万支，同比下降。五类烟为万支，同比下降。从以上数据可以看出一、二、三类烟销售量同比上升，四、五类烟同比下降，我县(分公司)销售卷烟结构不断优化。电子结算户一五九零户,占比例,电子结算成功率。
、以市场需求为导向，以品牌培育为重点，努力实现市场营销上水平。以终端营销“一三五”职业法推广落地为抓手，深化终端建设，进步品牌培育水平。采取自学与互学相结合、多渠道培训考核、创新优化职业流程、加强与兄弟公司的互动交流、全面开展推广进修、应用“一三五”职业法，实现“一三五”终端职业法与终端营销的有机结合。重点培育品牌销售目标完成情况表
位：万支商品名称双喜(软五叶神)双喜(硬五叶神)白沙(硬蓝尚品)七匹狼(通泰)黄山(大壹品)芙蓉王(蓝)七匹狼(通运)安宁目标任务销量完成率
点培育品牌覆盖率目标完成情况表
位:%商品名称黄鹤楼(软蓝)红金龙(晓楼)贵烟(流金岁月)完成任务目标任务
点培育品牌销量和覆盖率目标完成率五个已达标，再针对未完成的多少品牌上柜和销售情况加强跟踪、引导，进步上柜率和销量。通过引导，这些品牌的销量和上柜率都有所进步。
、进一步加强规范了卷烟零售客户分类测评职业。并做好客户星级宣传、解释、引导职业。做好级别变动客户的解释、指导，并针对部分有潜力提升级别的客户做好指导职业，帮助客户保级别、提级别，规范客户经营。加强市场信息的’采集，密切关注市场动态，及时反馈有关市场信息。
、稳中求升，推动电子商务稳步进步。客户经理加强宣传和沟通力度，户户宣传，家家沟通，截止二月二九日网上订货客户有八六四户，达。
.是加强对送货员和送货司机的责任觉悟的教育。进修好各项应急预案，保证在任何情况下送货都能及时无误送达。
二)存在难题分析
、一三五职业法在操作经过中与学说结合困难。一三五职业法是从宏观上对我们的营销职业做出指导，然而由于每个地区实际情况不同，在应用上要求对一三五职业法本土化，除了对客户经理要求较高、操作难度较大等困难外，还存在怎样真正发挥其服务客户和品牌培育方面影响的难题。
、在电子商务方面，虽然目前在没有开通“银企”合作的情况下，网上订货客户面已达到五三%以上，然而还存在着部分客户是由亲戚子女代订的情况，存在不稳定影响。另外，网上订货面增长速度放缓，各客户经理片区潜力客户有待挖掘。尤其是农网客户，网订开展较为困难，缘故分析：一是年龄基本较大，二是文化程度普遍较低，三是基本没有电脑。
贸公司月底职业拓展资料第九篇
、对于多面手的培训主要是加强员工自身的’技能进步，员工可以不经同意使用一五%的职业时刻干个人感兴趣的事。
、加强绩效职业的分步进行一、对每个职位制订职业责任表，明确职业项目。二、从职业项目，提出关键项目。三、订出每一职业项目的绩效标准。
、制订职业进行要点。
、例外管理（异常管理）的运用。
、绩效评估/反馈/改善/激励。
、建立工人七大标准要求“全、细、严”：产量、质量消耗指标；技术操作标准；事故控制标准；设备维护标准；文明生产标准；限额领料金额和劳动纪律规定。
、实行职业抽样对员工进行工时核定：雇员职业时刻百分比，雇员职业速率；机器利用率
、加强对车间岗位的分析和职业责任的分析。
零、怎样使绩效管理软着陆，达到车间的生产稳定管理过渡。
一、进修和探讨更加有效的考核制度和技巧。
二、骨干的管理怎样进行。
三、车间管理人员的定位和岗位责任的分析。
?一、对于多面手的培训主要是加强员工自身的技能进步，员工可以不经同意使用一五%的职业时刻干个人感兴趣的事。
?二、加强绩效职业的分步进行一、对每个职位制订职业责任表，明确职业项目。二、从职业项目，提出关键项目。三、订出每一职业项目的绩效标准。四、制订职业进行要点。五、例外管理(异常管理)的运用。六、绩效评估/反馈/改善/激励。
?三、建立工人七大标准要求“全、细、严”：产量、质量消耗指标;技术操作标准;事故控制标准;设备维护标准;文明生产标准;限额领料金额和劳动纪律规定。
?四、实行职业抽样对员工进行工时核定：雇员职业时刻百分比，雇员职业速率;机器利用率
?五、加强对车间岗位的分析和职业责任的分析。
?六、怎样使绩效管理软着陆，达到车间的生产稳定管理过渡。
?南京中超新材料有限公司
?南京中超新材料有限公司
?七月份职业情况汇报
?七月份，公司整体职业重心从土建工程建设转入设备安装调试生产阶段，针对这一首要目标，公司结合实际情况，认真分析各类制约影响、整体部署运转规划、细化各项职业，部门之间协调合作，保证了各项职业有条不紊的开展，现将本月职业汇报如下：
?一、加强财务管理，严把资金利用率，为实现公司经营目标做好财力服务。公司严格对照集团财务方面的文件资料和规章制度，结合公司实际情况和各项职业的开展要求，以“加强财务管理，严把资金利用率，为实现公司经营目标做好财力服务”为职业目标，认真做好公司资金的日清月结职业，编制资金日报表，及时反映资金流向。并定期汇总各部门月度用款申请，按时按期完成各工程、设备、备料等的付款职业，以确保后续各项职业的顺利开展。同时加强与当地政府、财税部门及银行各职能部门的联系与沟通，并积极跟进招商银行三零零零万授信贷款及交通银行二零零零万授信贷款事宜，为公司七月份的试生产及全面投产后的资金需求提供了有力保障。
?二、完善公司管理制度，加大员工培训力度，全面提升公司形象
?随着新办公楼的启用，对员工的日常行为规范、公司日常管理提出了新的要求。因此，本月修改完善了一系列的配套管理制度，已下发生效的有《办公大楼管理规定》、《员工住宿管理规定》和《员工用餐管理规定》。在加强规章管理制度的同时，积极开展对员工的培训职业，以进步员工素质和技能。月底，参加了县人社局和县总工会联合举办的“劳动关系协调资格培训”，并积极拓宽培训渠道，联系县相关企业参与其员工商务礼仪聪明培训。
?一
?南京中超新材料有限公司在做好员工培训的同时，积极开展招聘渠道，变被动为主动，从网络、县人才市场、挖掘其他企业人才等各条路径，分别招聘体系管理员、营销人员、财会人员等各类公司紧缺人才一六人前来面试，并有九人已经录用。截止月底，公司共有员工一五三名，其中男九零名，女六三名，专科以上四八人，一线员工八九人，中层及以上管理人员一一人，党员一七人。
?随着公司不断的壮大，公司的形象也在不断提升之中。公司拟在东坝镇率先召开工会会员(职工)代表大会,筹备方案已草拟。
?三、规范生产工序，建立一套行之有效的质量管理体系
?为保证公司七月底的调试生产，公司根据总体规划的要求及实际情况，积极完成了交联料车间各主辅设备设施的调试职业，并就在调试经过中出现的难题及时与设备厂家及专业人员进行沟通探讨，力求尽快解决。同时，相关的电力设备、制水设施等辅助设备也已基本完成安装与整改，并于七月一零日完成正式送电职业。完成了交联车间净化厂房的招标、试验中心试验台的安装及部分试验仪器的安装调试等职业，以保证交联料车间试生产期间具备检测条件。
?为确保公司试生产期间及全面投产后各项生产工序的规范化、管理化，保证产品的质量及安全，公司于本月结合具体技术参数及质量管理体系的要求，按照原材料检验规范、成品检验规范、操作经过和工艺文件四部分进行了初期工艺文件的制定职业。同时，三体体系的申请认证职业已在紧锣密鼓的进行中，目前已完成了管理手册的定稿，正在对二五份程序文件的初稿进行编制、修改及确定，对程序文件中所涉及的表格、记录等都进行统一编制和设计，初期已基本完成八零余种表格的定稿。
?四、降本增效，开源节流，建立一套灵活严密的采购模式
?为保障公司调试试生产期间生产用原辅材料的供应充足，公司根据整体进度要求，按规划分阶段向不同物资合作供应商下达采购通知，本月共完成了采购申二
?南京中超新材料有限公司
?请单九零多份
